Rental Operations Manager (m/w/d)
München, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Nürnberg, Stuttgart
Vollzeit
Festanstellung
50.000 - 60.000 € pro Jahr
MOVE DIFFERENT
Mobilität verändert sich radikal, aber Autovermietung steckt noch im Gestern. CarVia bricht das auf. Wir sind die Premium-Autovermietung für die digitale Welt: kompromisslos effizient, datengetrieben und mit dem Anspruch, das führende digitale Ökosystem für Car-Rental & Mobility aufzubauen – schnell, smart, unaufhaltsam.
DEINE MISSION
Rental Operations ist kein Backoffice. Es ist das Fundament unseres Premium-Erlebnisses. Diese Rolle stellt sicher, dass im Hintergrund alles sauber läuft: Abrechnung, Kontrolle, Transfers, Sonderfälle. Keine wirtschaftlichen Lecks. Keine Prozesslücken. Keine unnötige Reibung. Hier geht es nicht um operative Hektik, sondern um Stabilität im System. Wer diese Position übernimmt, sorgt dafür, dass Wachstum nicht chaotisch wird, sondern kontrolliert skalierbar bleibt.
FREU DICH AUF
- Zugriff auf eine der exklusivsten Flotten Europas – Performance, Luxus, ikonische Modelle
- Arbeiten direkt mit Geschäftsführung & Founding Team und Entscheidungen in Tagen, nicht Monaten
- Ein ambitioniertes Team mit Elite-Mentalität: präzise, schnell, mutig
- Wellpass, D-Ticket & attraktive Konditionen auf die gesamte CarVia-Flotte
- Hard- und Software nach Wunsch von Apple
- Entwicklung in Operations Excellence, Mobility Tech & KI-getriebenen Themen
- 100% Wachstumsanspruch – persönlich und fürs Business
DEINE AUFGABEN BEI UNS
Kaufmännische Steuerung & Abrechnung
- Verantwortung für Monitoring und Abrechnung von Partnerbuchungen (u. a. Porsche)
- Prüfung und Abrechnung von Werkstattersatz-Mieten
- Unterstützung bei der Abwicklung und Nachverfolgung von Schadensfällen
- Sicherstellung korrekter Daten, vollständiger Dokumentation und wirtschaftlicher Transparenz
- Eigenständige Übernahme komplexer Kunden- oder Partnerfälle
- Strukturierte Analyse von Abweichungen und Entwicklung tragfähiger Lösungen
- Klärung wirtschaftlich relevanter Sonderfälle in Abstimmung mit Operations und Management
- Regelmäßige Kontrolle von Buchungen, Listen und operativen Abläufen
- Identifikation von Fehlerquellen, Inkonsistenzen und Optimierungspotenzial
- Sicherstellung einheitlicher Standards und stabiler Prozesse
- Koordination nationaler und internationaler Fahrzeugtransfers
- Steuerung externer Logistikpartner
- Unterstützung bei komplexeren Fahrzeugbewegungen und Planungen
SO ÜBERZEUGST DU
MUST HAVE
NICE TO HAVE
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einem operativen, koordinativen oder kaufmännischen Umfeld
- Erfahrung mit Abrechnung, Buchungskontrolle oder vergleichbaren kaufmännischen Prozessen
- Sehr strukturierte, präzise und eigenständige Arbeitsweise
- Starkes Zahlen- und Prozessverständnis
- Fähigkeit, mehrere Themen parallel zu steuern und klar zu priorisieren
- Sicherer Umgang mit digitalen Systemen und Office-Tools
- Hohe Zuverlässigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
NICE TO HAVE
- Erfahrung in Autovermietung, Mobilität, Automotive, Premium-Hotellerie oder Logistik
- Erfahrung im Umgang mit operativen Sonderfällen oder Eskalationen
- Erfahrung mit Schadensthemen oder Werkstattersatz-Strukturen
- Bereits Verantwortung in einem skalierenden oder wachstumsstarken Umfeld übernommen
- Ausgeprägtes Ownership-Denken und Qualitätsbewusstsein über das eigene Aufgabengebiet hinaus
BEWERBUNGSPROZESS
1. First Call: Lass uns in einem ersten 30 minütigen Gespräch herausfinden, was dich antreibt und wer du bist.
2. Fachgespräch: Deep-Dive mit unserem Head of Operations und Kennenlernen deines Arbeitsalltags
3. Lerne deine Kollegen kennen: Tauche ein in die Welt unserer Hubs! Erlebe deinen möglichen Aufgabenbereich und lerne das Team kennen
4. Gründergespräch: Hol dir direkte Einblicke aus erster Hand und erfahre mehr über die spannende Vision unserer Gründer
2. Fachgespräch: Deep-Dive mit unserem Head of Operations und Kennenlernen deines Arbeitsalltags
3. Lerne deine Kollegen kennen: Tauche ein in die Welt unserer Hubs! Erlebe deinen möglichen Aufgabenbereich und lerne das Team kennen
4. Gründergespräch: Hol dir direkte Einblicke aus erster Hand und erfahre mehr über die spannende Vision unserer Gründer
HAST DU FRAGEN?
Dann melde dich bei unserem HR Team: hr@carvia.de
Zum Schutz deiner Daten bitten wir dich, dich nur über unsere Bewerbungsseite der Stelle zu bewerben – Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht bearbeiten.
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Über uns
Start-up im Wachstum – Wir sind ein junger und schnell wachsender Mobilitätsdienstleister mit Hauptsitz in München. In den Bereichen Carsharing, Tagesvermietung und Monatsabos ermöglichen wir unseren Kunden die Anmietung von Fahrzeugen von einer Minute bis zu einem Monat per Smartphone. Und das mit einer ganz besonderen Flotte.
Du willst die Zukunft der Mobilität gestalten?
Dann freue Dich auf unser Team. Wir sind innovativ und dynamisch, aber genauso präzise wie durchsetzungsstark. Werde Teil eines elitären Teams, in dem jedes Mitglied gefördert und gefordert wird. Uns zeichnet ein starker Zusammenhalt aus sowie die Möglichkeit, nicht nur schnell aufzusteigen, sondern ganz verrückte Ideen gemeinsam zu entwickeln. Denn als First-Mover müssen wir neue Ideen entdecken und verwirklichen. Du bist ehrgeizig und willst wirklich etwas verändern, dann melde Dich gerne bei uns. Wir freuen uns darauf!
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